甘人社通〔2022〕139号

各市州人社局、兰州新区民政和社会保障局： 　　为深化人力资源市场领域“放管服”改革，加强人力资源服务许可证（以下简称“许可证”）管理，进一步规范许可证的印制、发放及使用等工作，逐步实现全国许可证编号规则统一、一证一号、可以追溯、便于管理，人社部于近日印发《关于进一步优化人力资源服务许可证管理工作的通知》，对有关工作作出部署要求。为做好我省优化许可证管理工作，现就有关事项通知如下： 　　一、实施许可证统一编号     自2022年2月1日起，启用许可证统一编号规则（见附件1），新办理的许可证均应按规则进行统一编号。对此前已取得的许可证，应按照统一编号规则重新确定编号、换发新证。 　　二、做好许可证换证发放工作 　　按照人社部要求，本省行政区域内许可证的印制、发放工作由省级人社部门统一负责。我厅将结合2021年度报告公示工作，统筹做好首次换证发放工作。请各市（州）人社局按照优化管理、方便群众的原则，结合实际制定具体工作方案，并根据统一编号规则和各机构2021年度报告公示情况，做好本地机构的编号、登记和换证发放工作，认真填写《人力资源服务许可证统一编号汇总表》（见附件2），于2022年6月10日前反馈我厅。对于以后新办理许可证，请各地科学测算使用数量，于每年12月31日前向我厅提出需求申请，并于次年报送年度报告公示情况的同时报送许可证发放情况。 　　三、做好部分原省厅审批机构许可证属地管理移交工作 　　为进一步深化“放管服”改革，认真落实国务院、省委省政府关于“证照分离”改革有关要求，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，持续优化营商环境，除由省级市场监督管理部门颁发营业执照的机构外，其他原省厅审批机构的许可证管理工作按照属地化原则和“先照后证”有关要求，统一移交至属地市（州）、县（市、区）人社部门。各地人社部门应根据机构年度报告公示情况（公示情况另发）做好许可证编号、登记和换证工作，并对各机构基础信息材料进行审核后予以正式接收。各机构应按照要求主动对接属地人社部门，及时提交相关材料，申领新的许可证。 　　四、加强许可证日常管理 　　各地要加强对许可证的统一管理，建立许可证发放和使用跟踪机制，避免资源浪费，提高工作效率。对于换发、注销及作废的许可证，要及时回收销毁并做好登记。要按照人社部做好电子证照工作有关部署，积极稳妥推进许可证电子化等工作，确保纸质、电子证照使用和管理工作有序衔接。 　　联 系 人：省人社厅人力资源市场处  蒲建英          　　联系电话：0931-8722183 　　电子邮箱：525823875@qq.com 　　　　 　　附件：1.甘肃省人力资源服务许可证统一编号规则 　　　　　2.甘肃省人力资源服务许可证统一编号汇总表

甘肃省人力资源和社会保障厅

2022年4月14日

    关于进一步优化人力资源服务许可证管理工作的通知